第十三屆全國人民代表大會第四次會議《政府工作報告》強調“優先穩就業保民生,就業是最大的民生,保市場主體也是為穩就業保民生,以保促穩、穩中求進。”教育發展是2021年工作重點之一,也是“十四五”時期主要目標任務之一。為貫徹部署決策,伯樂智才緊跟黨的步伐。為了不讓更多的人才流失,適應職業變化,伯樂智才整合了國內多位著名教授和專家,開發了高質量特色化的培訓課程,現已形成了標準化、規范化、定制化的課程體系。強調根據學員的實際情況為學員制定專業課程,提升就業者“創業、就業”的能力。在市場上獲得了良好的口碑。

隨著組織對人力資源的利用和開發,組織管理層的決策也越來越多地受到人力資源管理的約束。人力資源管理正在逐漸被納入組織的戰備規劃之中,成為組織競爭力至關重要的因素。

傳統人力資源越來越不滿足日益增長的企業發展需要,轉而借助第三方企業管理服務固有的優勢,更加能夠輕松實現從傳統人力資源的管理方式升級到戰略人力資源的高效、系統性管理,伯樂智才采用科技與教育相結合,走新的形勢,化解用人風險、降低企業成本、避免用工冗雜、創造財稅價值與把控財稅風險管理,幫助企業實現財稅管理自由。對提升企業核心競爭力起著不容忽視的作用。

伯樂智才科技有限公司(以下簡稱為伯樂智才)成立于2020年11月,是隸屬于中國成都弘禾天宜集團的信息科技公司,這是弘禾天宜的一次重要的產業升級和進步。也是最早將科技創新與人力資源服務相結合的企業之一。為企業管理提供“一站式服務”平臺,降低企業用人壓力及成本控制。目前伯樂智才擁有博士及博士以上導師團隊,提供職業規劃及就業指導,更好的為用戶提供就業幫助,解決就業難題。還擁有30+行業技能培訓師資,了解行業發展,明確職業規劃,提供行業通識課程及崗位必備技能課程講解,打造用戶核心競爭力。

2021年伯樂智才將致力于打造以人才賦能、企業人力資源服務、企業咨詢服務為主營業務,打造教育產業鏈升級、就業產業鏈升級的教育生態平臺,構建全國最大的人才數據中心職業教育全產業鏈服務。

伯樂智才的愿景是為即將步入職場或身處職場中的用戶,提供行業內高品質的職業規劃服務及技能提升服務,用心服務好每一位用戶是我們的宗旨。我們的戰略目標在2030年前,實現幫助500W名年輕人拿到理想offer,促進就業供需平衡。企業人力資源管理已經成為了很多企業發展中必不可少的重點內容,在很大程度上直接影響企業是否能得到良性的發展,伯樂智才作為專業的人力資源管理公司,擁有強大的人力資源管理庫及企業人力資源管理整合案例,能有效地解決企業人力資源管理方面的問題。同時制定可實施方案,并指導方案的實施,以此來提高企業的人力資源管理的效率。

我們伯樂智才始終相信,人才與企業的同步進步才是當今社會發展的大趨勢,就業者的自我提升才能讓人才與企業的共同成長。

免責聲明：市場有風險，選擇需謹慎！此文僅供參考，不作買賣依據。

關鍵詞：